Scrum en Agile Kennisbank
In de Scrum en Agile Kennisbank van FindingPurpose vind je artikelen die jou als Scrum Master of Product Owner in het MKB verder op weg helpen. Lees, leer en pas toe.
De Sprint Review: Hoe maak je die waardevol?
Een sprint review overslaan omdat er niets te melden valt of niet de juiste mensen uitnodigen. Dat gebeurt jou nooit meer na het lezen van dit artikel!
Lees verder
Ik Was De Domste In De Kamer, Dit Is Wat Er Gebeurde
“If you are the smartest person in the room, you are in the wrong room”, Ik neem aan dat de meeste lezers deze zin wel zullen kennen.
Lees verder
De 4 Elementen van Purpose
Voor sommige mensen klinkt het woord purpose misschien wat vaag. Het klinkt als iets waar veel consultancy- en managementgoeroes over praten, maar niemand lijkt echt te weten wat het werkelijk betekent.
Lees verder
Een Interactieve Retrospective Met Een Nieuw Scrum Team
Wie met Scrum werkt weet dat de retrospective één van de meest belangrijke onderdelen is.
Lees verder
Zo Helpen OKR's Jouw Scrum Team Doelen Te Halen
Op steeds meer plekken wordt met Scrum gewerkt. Een manier van werken die aansluit bij het agile gedachtengoed, of Business Agility, zoals ik dat liever noem.
Lees verder
Waarom Een Klein Aantal Story Punten Niet Weinig Is
Ik heb met heel wat Scrum teams samengewerkt. Bij ieder team gebeurde het wel eens bij het inschatten: “Dat is 1 story punt omdat het zo weinig werk is.”
Lees verder
De Geschiedenis en Toekomst Van Agility
Veel bedrijven willen wendbaar werken. Scrum en andere Agile methoden worden met wisselend succes ingezet, maar hoe is het allemaal ontstaan?
Lees verder
Wat Jij Kunt Leren Van Het Failliete VanMoof
Op 18 juli 2023 viel het doek voor de eigentijdse fietsenmaker VanMoof.
Lees verder
Waarom Leiden Mijn Vergaderingen Nooit Tot Acties?
Niemand, maar dan ook echt niemand vind vergaderen leuk. Dat zie je aan de blikken aan de vergadertafel.
Lees verder
Waarom De Kernwaarden Van Jouw Bedrijf Belangrijk Zijn
Frustratie om medewerkers die niet lijken te doen wat er moet gebeuren, dubbele agenda’s en het gevoel niet vooruit te komen.
Lees verder
Waarom Spelen Op Het Werk De Toekomst Heeft
De traditionele werkplek is er een van hard werken en lange uren maken. Maar wat als ik je vertel dat spelen op het werk de toekomst is?
Lees verder